Vie chez DSI

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News sur la vie et les initiatives de l’équipe du Cabinet DSI

 

Élection des Délégués MAAF : un renouveau

Élection des délégués MAAF : faire revivre l’instance

Élection des délégués MAAF : dates de vote

En savoir plus ? On répond à votre question >

 

Parce que notre implication en matière sociale est notre fondement, Dominique SERIN, Directeur Associé du Cabinet DSI, a fait le choix de se présenter comme délégué sur la liste soutenue par le Conseil d’Administration de la MAAF.  Notre but est d’apporter un souffle nouveau à cette instance !

 

Kezako ?

Représentants des sociétaires, les délégués sont élus pour une durée de six ans. Au nombre de 60 en France, ils composent l’assemblée générale et participent aux grandes décisions dans la gestion de MAAF Santé.

 

Oui, mais concrètement, quel est le rôle d’un délégué ?

Chaque année, lors de l’assemblée générale de juin, les délégués se prononcent sur les comptes et la gestion de la Mutuelle. À cette occasion, ils statuent sur les grandes décisions et orientations stratégiques de MAAF Santé. Ils ont aussi pour mission d’élire les membres qui composent son conseil d’administration. Enfin, les délégués peuvent être amenés à modifier les statuts de la société pour les adapter aux évolutions économiques, sociales ou réglementaires.

 

Pourquoi Dominique SERIN du Cabinet DSI souhaite être délégué ?

Par conviction ! Au moment où notre système social est en pleine mutation et où les mutuelles vont se voir attribuer de nouveaux domaines de compétences, les adhérents doivent pouvoir peser de tous leurs poids pour exprimer une voix juste et de terrain.

Notre unique motivation est donc de participer à l’évolution de notre société, en vous représentant à l’élection des délégués MAAF.

 

Si, comme nous, vous êtes un fervent défenseur du débat démocratique au sein de votre mutuelle, alors votez pour Dominique SERIN.

Nous nous engageons à rester aux contacts avec vous.

 

Ok, mais comment voter ?

Rien de plus simple. Vous avez reçu un email (nepasrepondre@elections.maaf.fr) pour les élections, il vous suffit de cliquer sur le lien dans l’email que vous avez reçu pour accéder au site de vote. Renseignez votre numéro d’identifiant. Pour des raisons de sécurité vous recevrez votre mot de passe dans un second email.

Une fois que vous êtes connectés, il ne vous reste plus qu’à choisir SERIN Dominique dans la liste et de cliquer sur le bouton « voter »

Élection des délégués MAAF : processus de vote

 

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Offre d’emploi Consultant RH 2.0 (h/f)

Vous arrivez trop tard, cette offre vient d’être pourvue !

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 Cabinet DSI Offre d'emploi Consultant RH 2.0

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Poste :

Expert en conseil RH, vous souhaitez donner un souffle nouveau à votre carrière et gagner en autonomie ?

Rejoignez notre équipe et venez apporter votre expertise, vos idées innovantes, afin de bâtir ensemble le futur leader du conseil RH en Auvergne-Rhône-Alpes.

Le Cabinet DSI, spécialiste depuis 1986, du conseil en RH et handicap pour les entreprises auvergnates, élargit ses activités. Après l’AGEFIPH et la DIRECCTE, c’est maintenant le Conseil Régional d’Auvergne-Rhône-Alpes qui a retenu notre cabinet pour assurer son service de conseil et d’appui RH auprès des TPE-PME de la région Auvergne.

Nous recherchons donc en CDI plein temps, un consultant RH 2.0 (h/f), doté d’une excellente communication/conviction, d’une très bonne autonomie et partageant l’esprit startup. Vous participerez à l’accompagnement opérationnel et de proximité, au recrutement et au développement des compétences des salariés sur les 4 départements d’Auvergne (Allier, Cantal, Haute-Loire et Puy-de-Dôme).

Votre challenge consistera à assurer :

  • Stratégie RH :
    • réalisation d’un diagnostic et plan d’action RH
    • Définition d’une stratégie de recrutement ou d’adaptation des compétences
  • Appui opérationnel RH :
    • pilotage des partenariats locaux (opérateurs emploi et Organismes de Formation)
    • Montage d’opération de recrutement
    • Présélection de candidats et activation des aides à l’embauche
    • Ingénierie de la formation et financement avec les OPCA
  • Gérer et suivre les candidatures
  • Fidéliser vos clients

Révélez vos talents et votre autonomie en rejoignant nos équipes

Profil recherché:

De formation de type Ressource Humaine ou École de Commerce (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d’une expérience significative de minimum 2 ans. Pour réussir dans cette fonction, vous disposez de réelles capacités d’écoute, d’autonomie, de persévérance, d’un esprit d’initiative et d’un tempérament enthousiaste.
Compétences : Ressources Humaines – Sourcing 2.0 – Relation client – Chasseur de tête –Digital – Tests comportementaux

Salaire : 

Selon profil

Pour postuler :

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Surprenez-nous dans votre réponse à notre offre d’emploi Consultant RH

Et si cette fois-ci, vous preniez votre destin en main en rejoignant une équipe joyeuse et ambitieuse ?

1 – Libérez-vous
2 – Rejoignez nous
3 – ÉCLATEZ VOUS ! 

 

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Digital Summit on y était

1 700 participants au premier Digital Summit, rien que cela !

Cabinet DSI Digital Summit
Merci à la Région Auvergne Rhône Alpes de nous avoir invitée Digital Summit ! La région Auvergne Rhône Alpes a pour ambition de devenir la Silicon Valley Française. Belle ambition et grands enjeux posés pour y arriver.


Parmi les intervenants experts:

- Témoignages rafraichissant de Xavier NIEL et la présentation de son école 42

- Témoignages d'expérience de Bruno BONNELL (comme toujours excellent) et appuyant là où ça fait mal

Cabinet DSI - Bruno BONNELL Digital Summit


Mais toutes les bonnes choses ont une fin

Au revoir Digital Summit

Au revoir le Digital Summit et à l'année prochaine ...


En savoir plus: vous pouvez lire l'article et visionner le reportage de France 3 

Rêvons ensemble le futur : rejoigniez nous

Dans un monde qui vit des innovations majeures, partageons tous ensemble nos idées pour rendre notre futur encore meilleur : Rêvons ensemble le futur.

Nous profitons de ces voeux pour lancer notre nouvelle recherche de compétences qui viendra renforcer notre équipe d’expert :

Vous avez une solide expérience comme consultant en ressources humaines en cabinet de recrutement et vous tournez en rond dans votre structure ?

Et si cette fois-çi, vous preniez votre destin en main ?
1 - Libérez-vous
2 - Rejoigniez nous
3 - ÉCLATEZ VOUS ! 
Prouvez votre talent

Startup

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Le cabinet DSI est présent au salon des entrepreneurs à Lyon pour son projet de startup handicap.

 

Notre roadmap est claire et les choix effectués sont bons.

Le concours de pitch 333 est bluffant

 

Notre futur est dans l’innovation

 

Notre futur est dans l'innovation

Participation d’un membre du Cabinet DSI à la conférence AUVERGNE RHÔNE-ALPES, notre futur est dans l’innovation.

Des invités prestigieux, notamment Bruno BONNELL, Président AWABOT et ROBOPOLIS. Un grand monsieur.

Oui, l’innovation est d’abord basée sur l’organisation, l’écoute de ses clients/tendances de ses marchés et ensuite elle est technologique.

Les secteurs de la santé et du handicap prendront toute leur part dans cette transformation digitale et la mutation des usages. Ces secteurs ont une longueur d’avance, car le résident (usager ou patient) est placé au centre de tout.

 

Notre futur est dans l’innovation, alors qu’attendons nous pour réinventer nos métiers ?

 

En savoir plus, contacter nous

Apporter les premiers secours

Cabinet DSI premier secours

Toujours dans le but de renforcer son engagement citoyen, l’équipe du Cabinet DSI vient de suivre la formation pour apporter les premiers secours.

Durant toute une journée, Brice (qui n’est pas de Nice), formateur à la Protection Civile, est venu nous apprendre à réagir face à des situations d’urgence de la vie quotidienne : malaise, traumatismes, perte de connaissance, arrêt cardiaque, …

Cette formation porte le doux nom de PSC1 (anciennement AFPS) et alterne de la théorie, avec des phases pratiques et des mises en situation.

 

Le constat est que nous devrions tous la suivre car ces gestes ne sont pas innés et nous ne sommes pas préparés à affronter les urgences qui peuvent sauver une vie !

Dans cette formation on apprend à faire plein de choses :

  • la protection de l’accident
  • la protection des population
  • l’alerte des secours (en attendant un véritable numéro unique d’urgence)
  • l’obstruction des voies aériennes
  • les hémorragies externes (âmes sensibles s’abstenir)
  • la perte de connaissance (madame vous m’entendez ?)
  • les malaises
  • les plaies
  • les brûlures
  • le traumatisme
  • l’arrêt cardiaque

 

Un petit film qui peut s’avérer vital pour donner le plus de chance à une personne atteinte d’un arrêt cardiaque. Et contrairement aux superbes scènes d’Alerte à Malibu ou des séries sur les hôpitaux, le massage cardiaque (compression thoracique)ne fait pas repartir le coeur mais permet d’irriguer le sang et de ventiler en attendant les secours. Désolé Pamela, un simple baiser de ta part accompagné d’un massage cardiaque, ne nous feront jamais nous relever comme si de rien n’était.

 

 

Nous avons tous passés brillamment ces épreuves et obtiendrons nos certificats de compétences reconnu par les services de l’Etat.

 

Tout le monde peut sauver des vies !

Vous vous y mettez quand ?

Tout le monde peut sauver des vies, même la vôtre !

Alors vous vous y mettez quand ? Inscrivez-vous à la formation PSC1

Vous souhaitez découvrir le Cabinet DSI

L’innovation est en marche

BPI Cabinet DSI l'innovation en marche

Cabinet DSI l'Innovation est en marche

Face à une explosion du taux de chomage des travailleurs handicapés à 18% (source AGEFIPH fin 2015) , près du double de celui tout public et une ancienneté moyenne de 785 jours (200 jours de plus que tout public !), l’innovation est en marche au Cabinet DSI.

A l’occasion de ses 30 ans d’existence, le Cabinet DSI va fêter cet évènement en lançant un nouveau service innovant à destination des demandeurs d’emploi et travailleurs indépendants handicapés. Le décollage est programmé pour septembre 2016 !

En attendant, une équipe ira pitcher, networker et tester son prototype sur le plus gros rassemblement d’entreprises innovantes jamais organisé par la BPI à l’AccorHotel Arena de Paris (ex POPB) le 25 et 26 mai 2016.

Pour ceux qui nous suivaient déjà, le Cabinet DSI avait déjà participé l’année dernière à la première édition des 24 heures non-stop des startups de la BPI. Ce fut un moment d’une intensité rare et d’une dynamique positive extrême : mais qu’est ce que cela fait du bien ! Cette première participation avait été pour nous l’occasion d’échanger avec des spécialistes high tech, des professionnels de renom et bien sur des startupers de toute la France. Nous en sommes ressortis boostés comme jamais et les têtes pleines de projet.

Le 25 mai 2016, nous irons cette fois-çi avec un prototype dans nos cartons et une furieuse envie de démontrer son efficacité et sa vitalité pour les travailleurs handicapés. Malheureusement, très peu d’entreprise et encore moins d’entreprise innovante s’intéresse au faire changer la situation du handicap en France.

 

Plus que 15 jours nous séparent de ce sprint/marathon humain, mais nous serons fin prêts.

 

 

Si les sirènes de l’innovation vous appellent, vous pouvez vous inscrire sur le site de la BPI Inno Generation : BPI Inno Generation présentation

 

L’innovation est en marche au sein du Cabinet DSI !

BPI Inno Generation l'innovation est en marche

Joyeuse année 2016 !

Cabinet DSI Joyeuse année 2016

L’équipe du Cabinet DSI vous souhaite une bonne année 2016 !

Dominique SERIN : conférencier au congrès national des sophrologues

Le Cabinet DSI, par son représentant, Dominique SERIN, animera une conférence sur le thème « travailler en réseau » lors du Congrès nationale de la Fédération des Ecoles Professionnelles en Sophrologie qui aura lieu à Clermont (Polydôme) les 17 et 18 octobre 2015.

En savoir plus :  http://www.congresfeps.org/index.htm